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　　冀時評論員：向北

　　當十多萬名“河北福嫂”帶著專業技能走進京津家庭，當 “福嫂到家，幸福萬家”的口碑傳遍京津冀大地，這個國家級金牌家政勞務品牌，不僅成為河北勞動力就業增收的“金鑰匙”，更奏響了區域協同發展的民生樂章。在就業優先戰略指引下，這場跨越地域的雙向奔赴，正用品牌力量書寫著民生保障與市場拓展的雙贏答卷。

　　機制創新為品牌發展筑牢根基。從連續三年將品牌培育納入民生工程到深化京津冀協作聯盟，從專班推進的調度機制到政企共建的培訓基地，河北構建起全方位的品牌培育體系。100家京冀培訓輸轉基地如同橋梁，既為福嫂提供崗前培訓、崗位對接等全鏈條服務，也讓京津家庭的育兒養老需求得到精準響應。這種“政府搭臺、企業唱戲、群眾受益”的模式，讓勞務輸出從“零散輸送”升級為“規模奔赴”，彰顯了機制創新的民生溫度。

　　政策賦能讓品牌發展更有底氣。30萬元省級品牌補助激活培育動力，上浮10%的培訓補貼提升技能底氣，交通補助、社保補貼等舉措消除就業顧慮，更有創新推出的48個住宿服務站點，為“不住家”保姆打造溫暖的“職業之家”。這些“真金白銀”的支持與精細化的服務，既破解了家政從業人員的后顧之憂，也讓“輸得出、留得住、干得好、有發展”從承諾變為現實，體現了政策對勞動者的尊重與關懷。

　　品質提升是品牌長青的核心密碼。針對阿爾茨海默癥護理等精準需求開展訂單培訓，創新開發全國首個福嫂專項職業能力考核，通過技能大賽拓寬成長通道，讓“河北福嫂”的專業標簽愈發鮮明。從“會干活”到“干得好”，從“有崗位”到“有發展”，品牌品質的持續升級，不僅提升了市場競爭力，更讓家政服務成為有尊嚴、有前景的職業選擇。

　　目前，“河北福嫂”在京津就業規模達14.9萬人，市場占比分別達到38.4%和21.9%，這些數字充分證明了品牌建設的成效。從燕趙大地到京津家庭，“河北福嫂”用雙手托起千家萬戶的幸福，用腳步丈量協同發展的深度。這一勞務品牌的成長軌跡，印證了“就業是民生之本”的深刻道理，也展現了區域協同發展中“以人為本”的核心價值。未來，隨著品牌影響力的持續擴大，“河北福嫂”必將成為京津冀協同發展更溫暖的注腳。