今年以來，衡水市深入貫徹落實京津冀協同發展戰略，圍繞拓展京津勞務市場和推動“河北福嫂”進京津工作，打出一套有力“組合拳”，促進勞動力向京津地區有序轉移就業，為城鄉居民增收和區域協同發展注入新動能。截至目前，全市向京津勞務輸出6263人，其中“河北福嫂”1412人，分別完成省定任務的44.4%、70.6%。

　　走出去對接，構建京津勞務協作“連心橋”。3月中旬，市人社局組織學習考察組赴北京朝陽區、天津和平區開展考察對接。詳細了解京津地區的勞務需求、用工標準、薪資水平、政策支持等情況，積極推介我市勞動力資源優勢和勞務輸出相關政策舉措，達成多項勞務協作框架協議及協同發展合作協議，建立勞務協作、技能培訓、等級認定等方面溝通聯絡機制，為我市進一步拓展京津勞務市場鋪好路。

　　請進來共商，打通京衡家政服務“信息鏈”。為深化京衡家政服務合作，4月下旬，我市邀請北京家政服務協會會長來衡考察，并召開“河北福嫂”進京津——京衡家政對接交流會，圍繞“河北福嫂”品牌建設、從業人員技能培訓標準、京津市場供需匹配等議題展開深入研討。會長肯定了衡水家政服務人員素養和培訓體系，提出“訂單式培訓+定向輸出”合作模式建議，即根據北京市場需求定制母嬰護理、養老照護等專項培訓課程，由衡水本地機構或京津師資力量組織實施，培訓合格人員直接納入北京家政企業用工儲備庫。這一模式為精準對接京津高端家政需求提供了新方向。

　　靜下來謀劃，打造協同發展“新生態”。我市著力構建“政府引導、協會搭臺、機構聯動、市場運作”協同發展機制，推動京津勞務協作和“河北福嫂”進京津工作常態化、制度化。4月21日，衡水市人社系統組織召開鞏固提升京津勞務市場工作推進會，通過政策解讀、經驗分享、現場對接，為衡水勞動者進京津搭建高效合作平臺。未來，將以勞務協作協議為紐帶，以品牌建設為抓手，整合資源打造供需“閉環鏈”，推動“河北福嫂”與當地特色產業融合，實現政府、社會、群眾多方共贏。

　　動起來推進，夯實勞務輸出“穩定器”。為保障京津勞務協作順利推進，我市印發《鞏固提升京津勞務市場推進措施》。該措施結合衡水實際，創新開展“一人帶動一村”活動，計劃舉辦多場家政人力資源對接交流會，提高招聘成功率。同時強化勞動者權益保障，建立三方維權聯動機制，確保薪資結算、職業安全等權益落實。還實行專班制度和包聯機制，加強督導落實。