記者 李如意

　　早春三月，雄安新區一片生機勃勃。7時52分，C2701次列車穩穩停靠在雄安站，這座“門戶車站”迎來了新的客人。他們可能是商務白領、政府人員、老師醫生、建筑工人，甚至可能是好奇雄安新區建設的游客。疾馳的復興號列車為這里帶來了曝光度，更為這里帶來了難得的發展機遇。

　　雄安新區是北京市發展的“兩翼”之一。8年來，中國中化、中國星網等一批標志性項目逐步成型，疏解北京非首都功能初見成效；雄安新區中關村科技園累計入駐企業130余家，企業的上下樓“牽手”成為產業的上下游；浩如煙海的創新場景向全球頂尖人才敞開大門，一群充滿激情的人都想成為時代的弄潮兒……白洋淀畔、華北腹地，妙不可言、心向往之，一座現代化新城正加速崛起。

　　中國中化大廈位于雄安新區啟動區內，這是其頂部的“牡丹花冠”造型（3月15日攝，無人機照片）。新華社發

　　3月14日，雄安新區職工夜校的老師在指導學生制作扎染。 新華社發

　　7天“長高”一層樓

　　駕車行駛在雄安新區啟動區，抬頭仰望，高150米的中國中化大廈總能出現在視野里。

　　只見這座外形酷似“金蘆葦”的建筑，筆直矗立，16根外露結構柱以向上收分的姿態直指蒼穹，既似蘆葦莖稈的自然生長，又有飛檐立柱的古典韻律，科技感中又透露著白洋淀的野趣。

　　中國中化大廈是首批疏解央企中國中化的總部大樓，設計結構高度150米，地上30層，總建筑面積11.49萬平方米。歷經3年建設，如今初露真容，正在進行內部精裝修，即將迎來交付驗收的重要時刻。

　　回顧建設歷程，建設者們感慨萬千。中建二局中化大廈項目負責人介紹，中化大廈是雄安新區最高的建筑之一，建設過程中許多高空焊接作業由焊接機器人完成，這大大提高了建設效率。高峰期，大樓保持著每7天“長高”一層的“成長速度”。在智能建造的指引下，一批可借鑒、可復制、可學習的經驗和做法逐步形成。

　　雄安新區不同于一般意義上的新區，其定位首先是疏解北京非首都功能集中承載地，這是建設雄安新區的初心和使命。

　　中化大廈是中國中化未來的總部基地，建成后將推動各類資源要素向新區聚集。中國華能總部與中化大廈比鄰而立，同樣已初具規模；不遠處，首批疏解的中國星網全面遷駐，中國礦產總部、4所高校和北大人民醫院加快建設……

　　3月20日，中鐵城建北京公司揭牌入駐，標志著又一家央企子公司落地雄安。該公司將立足屬地，堅持創新驅動，聚焦新興產業和未來產業，深度參與雄安新區建設。數據顯示，2023年以來雄安新區新引進央企二、三級子公司104家，央企設立各類分支機構300多家。雄安新區相關負責人表示，雄安新區已經進入大規模建設與承接北京非首都功能疏解并重階段，形成了人心向往、要素匯聚、合力共建、共同發展的生動局面。

　　“上下游就在上下樓”

　　在雄安新區容東片區南文營社區，一處智慧養老服務展示館正在進行內部裝飾和產品陳列。記者看到，幾百平方米的區域被劃分為多個空間，展示館內既有呼叫器、帶放大鏡的指甲剪，也有電動輪椅、AI檢測儀，還有智慧養老場景化的整體展示區。

　　“我們來自北京，要為雄安的老人展示智慧幸福養老的未來趨勢。”雄安智慧康養老科技董事長周杰對記者說。該公司總部位于北京，2023年簽約入駐雄安新區中關村科技園。讓周杰沒想到的是，入駐雄安中關村后，園區企業之間很快就產生了合作機會。

　　2024年8月，雄安智慧康與雄安妙心生物、雄安興元科技三家企業簽訂戰略合作協議。智慧康公司計劃將妙心生物的檢測試劑引入其母公司全國萬家藥店及線上平臺，實現全渠道覆蓋。同時，興元科技以元宇宙、VR及數字人技術為智慧康公司提供數智化支撐，并聯合研發適合老年人的數字產品。

　　“可能就是一杯咖啡的工夫，大家一拍即合。”雄安興元科技創始人鞏文通表示，“園區科技企業眾多，相距不過十幾米，很多資源可以鏈接、整合。”就這樣，“銀發經濟”藍海、“疾病篩查”前沿與“元宇宙、數字人”無限想象間架起了橋梁，這三個原本看似不搭界的領域，在雄安新區中關村科技園開始融合到一起。在未來，雄安新區的藥店里，就可能出現這樣的場景——一位智能數字人健康管家正以專業的姿態，為顧客提供詳盡的咨詢解答，覆蓋從日常保健到健康問答的方方面面。

　　“園區企業的集聚效應越來越明顯。”雄安新區中關村科技園總經理劉晶晶介紹，園區構建了“一名招商人員+一名產業服務人員+一名物業服務人員”多對一的服務體系，主動了解企業訴求，幫助解決難題。開園一年多來，已吸引140多家企業入駐，其中既有行業龍頭企業和專精特新“小巨人”企業，也有一批高成長性的科技型企業，涉及新一代信息技術、現代生命科學和生物技術、空天信息、高端裝備、新材料等前沿產業。

　　“上下游就在上下樓”，這種產業協作模式在雄安正成為常態。雄安新區商務和投資促進局相關負責人表示，當前，雄安新區通過精準定位人工智能、空天信息、智能網聯等產業方向，打造的27棟主題樓宇已吸引超570家企業入駐，實現產業配套“門對門”、創新研發“上下樓”。

　　人與城的“雙向奔赴”

　　“從宿舍到辦公室只需要5分鐘，真是太方便了。”在雄安科創園，雄安國創中心科技有限公司先進光源研發總監柳興這樣說。柳興1990年出生，博士畢業于清華大學，2024年來到雄安新區從事激光領域的科研工作，“雄安也是我向往的城市，這里的創新氛圍適合做基礎科學研究。”

　　2025年，柳興被認定為雄安新區高端人才“特崗特薪”C檔。在工資之外，柳興還能獲得新區給予的獎勵和補貼。“衣食住行等各個方面，新區都給了我們很多關照，讓我們更加專心做科研。今年我要組建自己的實驗室，拿出更多高水平的科研作品。”柳興對自己在雄安的發展充滿信心。

　　梧高鳳必至，花香蝶自來。一座活力之城，勢必對人才有強大的吸引力。在“百家創新平臺雄安行”活動中，國家技術發明獎一等獎獲得者、北京航空航天大學王華明院士，國家技術發明二等獎獲得者陳偉團隊、國內生物識別行業領軍人物周軍團隊入選首批“雄才創業計劃”。雄安新區對入選的3個團隊給予相應資金支持，用于開展科研攻關、項目產業化、購置與項目相關的儀器設備、改善人才團隊工作條件等，進一步增強人才團隊的自主創新能力。

　　人才是雄安建設發展的重要支撐。雄安新區發布《關于打造創新高地和創業熱土聚集新人才的若干措施》（簡稱“雄才十六條”），以“真金白銀”和“全鏈條服務”向全球人才敞開大門。“雄才十六條”可謂條條給力：對符合條件的頂尖科學家，給予2000萬元至5000萬元科研經費和300萬元生活補貼；高校優秀應屆畢業生入職后5年內，每月分別按博士生3000元、碩士生2000元、本科生1000元發放生活補貼。

　　據統計，雄安新區設立以來，來自全國的高素質人才源源不斷地涌入。截至目前，一批院士團隊項目落戶雄安，一大批高層次人才在雄安新區領銜創辦企業，1.4萬多人辦理了“雄才卡”，政策、產業、平臺、服務“四位一體”人才工作體系加快形成。從政策引力到發展活力，雄安新區正成為人才與城市“雙向奔赴”的典范。

　　親歷者說

　　雄安新區中關村科技園招商部部長郝小樂：

　　雄安是年輕人奮斗的樂土

　　本報記者 李如意

　　“我是園區的服務員、新區的宣傳員。”在雄安新區中關村科技園，招商部部長郝小樂向到來的客商介紹著自己。 3月20日，一上午的時間，她就接待了三撥客人。人群當中，留著短發，戴副眼鏡，愛說愛笑，透露著一股親和力。盡管行程很滿，但每次講解都是詳盡周到，充滿熱情。

　　郝小樂是一位90后，家在保定市區，畢業后在保定中關村創新中心工作。伴隨著保定中關村的發展壯大，郝小樂也快速成長，成為園區的運營人員。“中關村這些年見證了我的成長，這也給了我更大的舞臺。” 2023年，當得知雄安中關村正在籌建的消息時，郝小樂第一時間報了名。

　　2023年7月，雄安新區中關村科技園選址確定后，郝小樂與同事們第一時間駐場辦公。馬不停蹄就開始展廳搭建、開業儀式籌備、嘉賓邀請等細節的落地工作。當時的園區還只是毛坯房，滿眼都是水泥塊。只用15天，團隊就完成了展廳設計和3000平方米的辦公場地裝修，從施工到交付，也僅僅又過了十幾天。“大家都在爭分奪秒。”

　　雖然很累，但很有成就感。雄安中關村開園后，郝小樂便與同事一道，到北京對接中關村發展集團，在雄安接待來訪的客戶客商，還會去全國各地推介雄安新區的政策。“雄安的寫字樓有租金優惠，一年就能省下十幾萬”“未來這里還是創新高地和創業熱土，很多中關村企業都到這兒考察對接”……每次見到客人，她都會熱情地向大家介紹雄安新區的產業政策、人才政策、子女就學政策、落戶政策等。

　　沖刺，雄安的“鼓點節奏”停不下來。郝小樂手中有個筆記本，里面密密麻麻記錄著每個企業的需求，她的日程表也安排得滿滿的。如何更好地當好“企業的服務員”？她向記者介紹，“我們會幫助企業通過橫向、縱向的交流，對接上下游產業鏈。我們還會重點加深園區企業間的交流互動，讓園區里的企業先聯通起來，讓樓與樓、各家企業之間先打通，打造內部的微生態。讓企業沉下來，還要留得住，發展好。”

　　為照顧家庭，郝小樂把家人也帶到了雄安新區，“雄安是年輕人奮斗的熱土，這樣的工作很充實，希望雄安中關村的金字招牌越擦越亮。”記者 鄧偉攝