長城網·冀云客戶端特約評論員  王  毓

　　“沒想到家門口這么多好企業好崗位”！日前，一場“春風行動”吹到石家莊市長安區，給成千上萬的求職者傳遞出暖意，這就是“就業優先”背后“最大民生”的落地之舉。今年以來，石家莊市已舉辦各類招聘會155場，近7000家企業參加，提供了9.83萬個崗位，吸引了11萬多名求職者參加。

　　2月1日，石家莊市“2023年春風行動暨就業援助月”專項活動首場大型線下招聘會在贊皇縣舉辦，圖為活動現場。

　　尋找穩崗保障的“打開方式”，讓“金飯碗”呈現“做功精細”的特點?！扒竽局L者，必固其根本；欲流之遠者，必浚其泉源”。家門口就業，需要各地政府傾力投入，研究出臺穩崗保障新政策，強勢搭建創業就業新平臺。家門口就業，需要產業振興，以產業振興為依托的就業才有強大的生命力。家門口就業，需要量身打造就業咨詢、技能培訓、就業見習的相關行動計劃，確保就業有出路、生活有保障。

　　拓寬擴崗機制的“對接窗口”，讓“金飯碗”綻放“五彩繽紛”的顏色?！耙换í毞挪皇谴?，百花齊放春滿園”，要在已有的發力“穩崗”措施到位的同時，還需鼓勵支持更多的企業“擴崗”，為營造全社會穩就業服務環境創造條件。與此同時，要加開就業需求“直通車”，摸準群眾就業需求，提升崗位匹配度，增強吸引力，拓寬人崗相適、人盡其才的多樣化選擇機會，也為市場主體蓬勃發展注入源頭活水。

　　提供送崗服務的“后勤保障”，讓“金飯碗”具有“家喻戶曉”的魅力。要想讓“有一種幸福，叫家門口就業”的理念深入人心，必須實現“家門口有這么多好企業好崗位”由“沒想到”向“能想到”和“會想到”轉變。要廣泛動員全社會參與，建立健全多層級聯動機制，不僅要多次組織大型公益現場招聘會，而且要設置“家門口就業宣傳社區、服務驛站、指導窗口”，將“崗找人”與“人找崗”的融合覆蓋成為一種就業新常態。

　　就業穩，國家興，民生安。作為“六穩”之首的“穩就業”，不僅是民生福祉的“壓艙石”，也是經濟發展的“晴雨表”，更是國家大局的“定盤星”。面對新時代新形勢新挑戰，必須始終堅持穩中求進主基調，在穩崗保障、擴崗機制、送崗服務上下足功夫，凝心聚力，推動經濟高質量發展，托起百姓“穩穩的幸?！?。