央視網消息：記者日前從國家衛生健康委了解到，我國將實施醫療衛生強基工程，推動城市醫療資源向縣級醫院和城鄉基層下沉，進一步方便百姓就醫。如何能讓更多人在家門口享有更好的醫療服務？民生一件事，集中關注。

　　醫療衛生強基工程將進一步提升基層醫療衛生機構設備設施水平，改善看病就醫條件。三級醫院要幫扶二級醫院，二級醫院要帶動基層醫療衛生機構。進一步推動緊密型縣域醫共體建設，到2027年底，緊密型縣域醫共體基本實現全覆蓋。在鄉鎮一級，由上級醫院派駐中級以上職稱的專業人員，為居民提供醫療服務。加強基層信息化建設，應用人工智能輔助技術，提升基層服務能力。

　　近兩年，中央財政投入近9億元，為中西部地區更新升級鄉鎮衛生院的醫用設備。超過90%的鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心達到服務能力標準。基層醫療衛生機構以占全國將近三分之一的衛生人力資源提供了全國一半以上的診療服務量以及絕大多數的基本公共衛生服務，為城鄉居民的健康提供了基礎性的保障。 

　　建設縣域醫療次中心 方便群眾就近就醫

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　　讓百姓在“家門口”看好病，各地都在探索實踐。四川、湖南等地，在距離縣城較遠、服務人口較多、服務能力較強的鄉鎮衛生院，建設了縣域醫療衛生次中心，承擔起部分縣級醫院的職能，讓常見病、多發病在鄉鎮解決。

　　“十四五”期間，四川共規劃建設400個縣域醫療衛生次中心，仁壽縣目前已規劃建設7個縣域醫療衛生次中心，配備CT、彩超、DR等醫療設備。縣級醫院先后下派30多名專家到次中心坐診、帶教。富加鎮78歲居民楊金容股骨頭壞死，在家門口的鎮衛生院就做了髖關節置換手術。醫藥費比在縣醫院節約30%左右。

　　富加鎮衛生院距離縣城18公里，輻射周邊4個鄉鎮20萬人。以前居民看大病、做手術都得去縣城。2022年，富加鎮衛生院按照二級綜合醫院標準建成了縣域醫療衛生次中心，開設兒科、神經心血管內科、血液透析等10多個科室。

　　仁壽縣衛生健康局副局長 富加鎮衛生院黨總支書記 曾艷東：我們每年大概有1.7萬左右的住院人次，其中接近1.2萬是輻射了其它鄉鎮。

　　湖南從2023年起，省級財政每年投入1億元，支持建設縣域醫療衛生次中心，著力提升急診急救能力。湖南省首批縣域醫療衛生次中心——湘鄉市棋梓鎮中心衛生院去年9月成立胸痛救治單元，增加CT機、AED除顫儀等儀器設備，承擔急救出診、現場處置、轉運等功能，滿足周邊10多萬群眾急診急救需求。

　　湘鄉市棋梓鎮中心衛生院院長 肖航華：縣域醫療衛生次中心的樞紐作用日益凸顯，能夠對急診胸痛病人進行早期快速識別，及時轉運，進行急速救治，更好滿足附近群眾就近就便就醫需求。 

　　政策待遇傾斜 多舉措推動醫務人員到基層

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　　人才短缺是基層醫院發展的瓶頸。近年來，重慶、浙江等地采取“縣聘鄉用”、建立“人才池”等多種措施，推動醫務人員到基層工作，緩解群眾看病難問題。

　　重慶自2021年開始，實施“縣聘鄉用”改革，先后下派3000多名區、縣醫院的醫務人員到鄉鎮衛生院工作。在永川區朱沱鎮衛生院，正在為患者進行血液透析的醫生閔曉虹，來自永川區人民醫院腎內科。朱沱鎮衛生院原來做不了血液透析，閔曉虹和她的同事們幫忙建起了血透室。患者馬淮利患尿毒癥11年了，以前每周都要到永川區人民醫院去透析三次，每次來回要四、五個小時車程。

　　以前，由于鄉鎮衛生院工作條件差，很多醫生不愿意到衛生院工作。為此，重慶明確要求區、縣公立醫院按照每年新招醫生數量的80%，選派骨干醫生到基層工作至少一年。

　　為改善基層看病就醫條件，重慶設立基層衛生發展“資金池”，用于基礎設施建設、設備配置以及發放績效工資等。

　　重慶市衛生健康委基層處處長 侯瑩：這個績效工資是由我們區縣的衛生健康行政部門根據基層出具的結果來考核后發放，而發放的渠道是從我們的“資金池”里面支付，就是我們派員醫院只出人不出錢，也形成了醫院愿意派、醫生愿意下、基層愿意接的一個良好局面。

　　為破解鄉鎮醫院招人難、留人難問題，浙江省東陽市在縣域醫共體內建立“人才池”，將原本由各基層單位獨立招人改為全市“統招共用”。新入職員工的編制、戶籍統一放在城區，工作在山區、半山區、平原地區和城區輪轉。三單鄉衛生院護士肖碧峰是通過“人才池”政策招聘的首批員工。

　　浙江省東陽市三單鄉衛生院護士 肖碧峰：特別是像我們這種在山區上班的人，績效向我們傾斜，然后評優評先職稱晉升這一塊向我們優先考慮。

　　東陽市規定，在山區或半山區工作，前5年每月發放補貼400元；滿5年，每月發放補貼800元。東陽市為“人才池”員工在城區安排了200多套公寓，免費開通5條通勤線路，截至目前，東陽市共計324名新招職工進入“人才池”。