發放育兒補貼、延長產假時長……近年來，隨著各地、各部門不斷推動出臺生育支持政策，提高優生優育服務水平，目前我國生育支持政策體系已初步建立。那么，這到底是一個怎樣的體系？在初步建成的基礎上，還需要在哪些方面更進一步滿足人們的需求？《新聞1+1》連線中國人口與發展研究中心主任賀丹，共同關注：生育支持，政策還要如何發力？

　　如何評價生育支持政策的效果？

　　不能僅僅看是不是多生了幾個孩子

　　生育支持的政策體系，是一個需要多部門、多領域共同來合力完成的社會綜合性工程，可以通過4根頂梁柱來理解這個體系，包括時間支持、服務支持、經濟支持、文化支持等。

　　時間支持：優化生育假期、增設父母育兒假等。

　　服務支持：普惠托育服務機構建設等。

　　經濟支持：個人所得稅專項附加扣除、生育津貼、住房、部分醫療補貼等。

　　文化支持：倡導新型婚育文化，營造生育友好社會氛圍。

　　從2021年開始推進，到2025年要基本建立生育支持政策體系，目前從現在的初步建立到基本建立，這中間還有多大的差距？還有一些什么樣的工作急需去完成？

　　02:12

　　中國人口與發展研究中心主任 賀丹：第一個方面，調查中我們發現，很多的政策還沒有落實，老百姓的獲得感還不是十分明顯，所以各地也正在對標對表中央的要求和17部門的指導意見，積極推動已經明確的政策落地落實。

　　第二個方面，我們看到地方有很多好的政策，這些政策能不能持續，還需要長期的制度建設予以支持。地方好的經驗總結完善以后，還要上升到國家的制度，而且在國家法律上予以保障。比如說在嬰幼兒照護補貼方面，地方有很多好的實踐，但是如何建立一個有頂層設計的嬰幼兒照護補貼制度，需要在總結地方經驗的基礎上完善相關的制度。

　　第三個方面，在各個地方需要加大投入的時候，可能有些不同的部門、不同的人群，認識還不是很統一，老是擔心這樣的投入值不值得，生育支持政策會不會起到好的作用。我認為，評價生育支持政策的效果，不能僅僅看是不是多生了幾個孩子，最重要的是看家庭的養育負擔是不是得到了減輕，生育支持的友好環境是不是建成了。從長期來看，制度建設是不是有利于家庭多子女的養育等等。在這些方面加大投入，補齊短板，還要付出更大努力。

　　根據家庭育兒需求的主要矛盾

　　有針對性地制定政策措施

　　時間、服務、經濟、文化這四個支持里面，從實踐的需求來看，哪一個方面政策的提升和改變，可能影響更大？

　　00:47

　　中國人口與發展研究中心主任 賀丹：生育支持政策要起到作用，是要綜合施策的，很難說哪一個政策最有效。總體來講，時間支持、經濟支持、服務支持和文化支持都非常重要，但是不同的地區、不同的人群、不同的家庭，對這些政策需求的強度是不一樣的。所以在國家整體的制度框架下，各地必須結合本地的經濟社會發展條件，特別是家庭育兒需求的主要矛盾，制定有針對性的政策措施，這樣能夠提高政策投入的精準性和政策的效率。

　　如何滿足嬰幼兒家庭的托育需求？

　　有調查顯示，我國現有近3000萬名三歲以下嬰幼兒，其中超過三成嬰幼兒家庭有入托需求，這近1000萬的入托需求如何釋放？小小孩怎么帶，到底是要交給老一輩的帶，交給保姆帶，還是交給機構帶？目前提供的托育服務和實際需求之間的落差到底有多大？

　　02:19

　　中國人口與發展研究中心主任 賀丹：這幾年通過國家的大力推進，托兒所的托位在穩步增長，應該是緩解了一些家庭的托育需求。但是在這個過程中，老百姓對托育機構最重要的需求是安全、近便，而且還要服務質量高，價格可承擔，所以在這些方面還有很多的工作要做。

　　如何快速彌補需求和托位供給的差距呢？

　　第一個方面，國家正在積極加強示范性托育機構的建設，它可以指導普通托育機構的建設，也可以培養家庭對托育服務的消費習慣。

　　第二個方面，要利用現有的資源，調配好公有的資源，比如說托兒所、幼兒園，有空位的向下延伸一年；辦公場所，有條件的也可以辦托兒所；社區，還有家庭托育點都在積極推進。

　　生育支持政策需要社會保障

　　保障女性權益非常重要

　　這幾年來，我國在財稅、保險、教育、住房、就業等等方面都出臺了一系列相關的政策，需要更進一步在哪些方面，出臺相關的社會保障的支持呢？

　　01:24

　　中國人口與發展研究中心主任 賀丹：生育支持政策是一個復雜的體系，需要各個方面的政策支持。在教育方面，在住房保障方面，在醫療衛生服務和醫療保障方面，國家都是朝著有利于家庭育兒的方向在推進各項制度的改革。

　　生育保險制度也發揮了保險對女性生育期間的經濟補償，包括生育醫療負擔支持的主渠道作用，還有很多的保障制度也在完善過程中。

　　我覺得要更加關注一下就業保障，因為穩定的就業和收入是穩定家庭發展預期的一個基礎條件，也是青年家庭決定生育的一個重要基礎，可能要在這方面著力更多。

　　另一方面，女性權益的保障也是非常重要的，推進社會性別的平等，加強對女性就業權益的保障，財產權益的保障，包括生育期間各種相關的經濟權益，還有完成生育以后重返工作崗位的各類權益的保障都非常重要。