社保服務由“實體大廳”向“掌上大廳”遷移，工傷認定案件受理后辦結時間縮短至40日，辦理退休的申報材料減少為最多5個、辦理時間縮短為最長10天……今年以來，市人社局全面推動“社會保險全覆蓋”實現“開門紅”，一季度累計為2400余名職工順利辦理退休手續，企業養老保險、工傷保險、失業保險分別新增參保6075人、6300人、6677人。

　　經辦模式創新升級，精準服務惠民生。設立靈活就業人員專屬服務大廳，整合檔案管理、社保經辦、代辦服務多個服務項目，實現“一窗受理”，第一季度窗口受理經辦業務1.9萬人次。實施異地“遠程辦”、暖心“上門辦”、溫馨“提示辦”、解憂“提前辦”，精準服務全覆蓋。創新開展工傷認定業務下沉縣區分片審核，提高辦事效率，案件受理后辦結時間由60日縮短至40日。

　　政策落地凸顯實效，保障體系再提速。嚴格執行國家漸進式延遲退休政策，創新開展檔案預審“綠色通道”，已完成全年正常退休和特殊工種提前退休檔案預審工作，縮短50%審批周期，確保退休待遇按時足額發放；全力推動病殘津貼申領工作，普及申領條件及申辦流程，率先開展勞動能力鑒定申報，已受理鑒定資料審查共計150人次，完成網上報名80余人；簡化年金建立流程，指導8家企業啟動建立年金計劃，已成功完成3家企業年金備案，新增覆蓋職工600余人。同時，與各資質銀行建立常態化溝通聯絡機制，組織召開個人養老金制度推廣座談會，開展“為未來加碼 讓晚年無憂”主題宣傳活動，激發職工參保熱情。截至3月底，個人養老金開戶人數突破27萬人，繳存金額達340萬元。

　　數字化賦能便捷服務，便民利企零距離。依托全省人社一體化公共服務平臺，參保流程進一步簡化提速，養老保險、工傷保險、失業保險三險統一申報、打包辦理，社保服務從“辦事窗口”向“手機窗口”延伸。聚焦選擇性參保、斷保、新業態就業人員等重點群體，加強跨部門信息共享和省下發數據應用，篩選鎖定未參保人群，實施精準擴面。積極協調對接相關部門，打通各部門數據壁壘，整合優化業務流程，將退休關聯業務由原來的“多頭跑”轉變為“一件事”辦理，辦理時間將由原來的43天縮短為最長10天，申請材料由原來的33個減少為最多5個。同時聚焦年度內退休人員較多，系統上傳材料繁瑣的痛點，創新開展上門預審服務，今年以來，已到5家單位進行上門預審，共審核檔案資料1200余份。（記者 趙彩芬 通訊員 苗佳地 郝智超）